今日新闻网讯（徐岭）近日，祥符区区委常委、组织部长在兴隆乡兴隆村主持召开了“抓党建促脱贫攻坚”工作座谈会，与乡村两级干部零距离交心谈心，倾听基层诉求，帮助解决实际问题。

    ----为基层干部加油鼓劲。卫莹十分体恤基层同志的辛苦和难处，看到兴隆乡一些同志主动放弃周末假日还在加班加点干工作，她向坚守岗位的同志们送去了诚挚的慰问，叮嘱大家要注意身体、劳逸结合、张弛有度，保持健康的心态，确保以更加饱满的热情投入到工作中去。卫莹指出基层工作经历是一笔宝贵的财富，基层工作的能力就是直接服务群众的能力，这种经历对年轻干部的选拔培养十分重要。党员干部要在基层一线历练成长，在脱贫攻坚、疫情防控等工作中磨练意志、提升境界，在复杂多变的基层矛盾中接受考验、积累经验、增长能力。

    ----为脱贫攻坚把脉问诊。“当前脱贫攻坚工作中都有哪些困难和问题？你们的工作思路和帮扶措施都有哪些？”。卫莹在分别听取兴隆乡扶贫工作分管副职和兴隆村党支部书记对扶贫工作的汇报后强调，要坚持问题导向，细化帮扶措施，找准问题，补齐短板，以更大的决心、更大的力度 ,全力打通脱贫攻坚“最后一公里”。针对座谈会上大家反映的兴隆乡存在部分村帮扶措施单一、个别干部存在“畏难”情绪等问题，卫莹都逐一提出了具体的指导性意见。

     ----为乡镇工作破解难题。卫莹还听取了乡党委书记仝凡对脱贫攻坚、征地拆迁、创文巩卫、人居环境治理、干部队伍建设等工作的汇报，在得知兴隆乡存在“人少事多、干部队伍年龄结构老化”等问题时，卫莹指出，今年是脱贫攻坚全面收官之年，打赢脱贫攻坚战，基层干部很关键。要牢固树立“围绕扶贫抓党建，抓好党建促扶贫，检验党建看脱贫”的理念，通过一系列有效举措，大力加强乡镇干部队伍建设，着力改善基层干部的政治、经济和工作方面的待遇，严格落实选调生等高素质人才到基层任职的相关政策，努力为脱贫攻坚输送一批高素质人才，让“好干部到乡镇去，好干部从乡镇来”。

    座谈过程中，乡村两级干部都敞开胸怀，结合工作实际谈问题、提建议，卫莹边听边记，不时不时插话交流讨论、询问工作细节，座谈会氛围轻松活跃，收到了良好效果。